Разработка отечественной системы управления подбором кадров для малых предприятий на основе самообучающихся нейронных сетей
ООО «ГК Имсат» подает заявку на конкурс «Развитие ЦТ» в ФСИ для получения поддержки по проекту «Разработка отечественной системы управления массовым набором персонала, HR-аналитики и предиктивного анализа рисков для малых предприятий на основе самообучающихся нейронных сетей».
Основной научно-технической задачей проекта является создание системы автоматизированного подбора персонала, которая бы обеспечивала расширенный анализ потенциальных кандидатов не только по типовым критериям поиска (образование, опыт, ожидаемая зарплата и т. п.), но и автоматический анализ по «неочевидным» критериям с использованием интеллектуального отбора на базе нейронных сетей. Также разрабатываемая система позволит упорядочить и систематизировать всю информацию на этапе подбора кадров, без нагрузки ненужными функциями.
Особенностью данного решения, помимо защищенности интеллектуальной собственности организации (базы данных резюме, потребность в кадрах), является блок интеллектуального отбора на базе нейронных сетей.
